Over Goedemensen

Goedemensen is een advies- en projectenorganisatie waar mensen werken met lef om dingen anders te doen, die innovatieve oplossingen bedenken en mensen als mensen benaderen. Onder het credo “alles kan beter en leuker” werken wij iedere dag om finance, inkoop en supply chain projecten bij onze klanten tot een succes te maken. Werk moet ertoe doen en voldoening geven. Als we ’s avonds naar huis gaan, kijken we graag met trots terug op een betekenisvolle dag.

We zien graag mensen met een visie op hun vak, maar ook een visie op hun omgeving. Mensen die met enthousiasme werken bij de opdrachtgever of bij ons op kantoor. Goedemensen zijn mensen die net even anders naar een situatie kijken en met innovatieve ideeën komen om meerwaarde voor de klant of interne organisatie te krijgen. Kan niet bestaat niet, vitaal in werk en leven met mens en resultaat staan centraal. Hier krijg je voldoening als je de omgeving waarin je werkt beter achterlaat dan hoe je die vond.

Kom je bij ons team?

onze missie

Werk waardevol maken voor mens, organisatie en samenleving.
Wij geloven dat alles beter én leuker kan. Voldoening uit je werk halen, iets betekenen voor organisaties en de maatschappij. Onze aanpak draagt hieraan bij. Wat wij doen? Finance-, supply chain- en inkoopprojecten uitvoeren, adviseren, begeleiden en coördineren. Goedemensen projectprofessionals werkt met veel energie en is resultaatgericht. We zijn wat eigenwijs en hebben een visie dat je samen meer bereikt dan alleen, daarom werken we voor opdrachtgevers die de lat hoog leggen, vooruit willen en authentieke oplossingen omarmen. Zo heeft Goedemensen een groeiend aantal tevreden opdrachtgevers en werken er mensen die het verschil willen maken met een hoge kwaliteitsstandaard.

onze visie

Bij Goedemensen herkennen en ontwikkelen wij talenten en zetten wij hen in op projecten bij onze opdrachtgevers. Zo creëren we duurzame waarde voor mens, organisaties en samenleving.

Onze mensen
Het beter maken van onze mensen is een doel op zich. Beter worden in werk, beter worden als professional en beter worden als mens. Wij willen mensen dat de mensen die bij ons werken, als een betere versie van zichzelf de deur weer uitgaan. Of dit na een jaar of na 20 jaar is. Uiteraard liever na 20 jaar.

De klant
Onze klanten zijn net als wij continu aan het verbeteren en willen dat de beste mensen bijdragen aan deze verbeteringen. Wij streven naar duurzame, warme relaties die samenwerken bevorderen en beide organisaties verder helpen. Onze mensen brengen het gewenste resultaat, en meer. En zij vertrekken na het project met een bak aan nieuwe kennis, ervaring en netwerk.

De maatschappij
Het belang om bij te dragen aan de maatschappij is een gewenste ontwikkeling. Het kunnen bijdragen aan de groei, ontwikkeling en carrière van verschillende mensen staat dan ook centraal. Wij werken dan ook aan een divers personeelsbestand en stimuleren samenwerking tussen mensen met verschillende achtergronden. Als werkgever, maar ook als dienstverlener. Zo worden, mogelijk onverwacht, vaak de beste resultaten behaald.

De organisatie
Door onze mensen en onze klanten te voorzien van de beste dienstverlening worden wij de beste versie van onszelf als organisatie. De beste resultaten worden bereikt, meer projecten worden uitgevoerd en meer mensen binden zich aan Goedemensen. Dit vormt de basis van continuïteit, én ontwikkeling en daarmee de winstgevendheid van onze organisatie.

onze kernwaarden

Oplossingsgericht

Persoonlijk

Lef

Vitaal

Peter Smit – Directeur

Goedemensen is opgericht om mens en bedrijf beter te maken. Dat geldt vandaag nog steeds. Met energie werk ik nog iedere dag om Goedemensen een betere en leukere organisatie te maken om mee en bij te werken!

Arthur Beemster – Directeur

Ik ben in 2004 vol energie en ambitie begonnen bij Goedemensen en sinds 2011 deel van de Directie. Samen met al mijn collega’s staat iedere dag in het teken om Goedemensen beter en leuker te maken!

lees resultaten en verhalen van goedemensen